女性は表面的に仲良さそうに見えるものですよね。
特に上司と部下の関係ともなるともうそれはそれは
部下のほうの気苦労は同じ立場の私としても痛切に感じます。
その上司のような方は私の会社にもいますが
やはりあちこち部署異動などさせられてますね。
仕事はできるのに！！と思うのですが
やはり課全体の雰囲気が悪化するので長く居座れないようです。
その人にはその人の信念？みたいなのがあるのか改善されることは少ないかも。
でも、相談できて動いてくれる上司がいるだけでも
部下の女性は救われてますよ♪
私も昨日、課長に
そろそろあちこちの手伝いばかりってのも…
だめだよねって色々考えてるからもう少し待ってねと言われました。あーわかってくれてるんだなと
それだけでもずいぶん違うものです。
なんの意味もなかったとは思えませんが…

慰めていただき感謝します。
とりあえず、バトンはしっかり受けとめて、次走者へと繋ぎました。
アンカーにはなれなかったよ。。。

人間関係は難しいし、中間管理職も辛いだろうし…
特に女性の部下は扱いにくいんだろうなって…

経験上、女性は男性と違って、こじれると大体修復しませんね。

自分はできるんだ、だから私の言う事間違ってない、
後輩はこうしろと言うわが社にも似たような女ボスがいますが、
嫌われてますが、移動させれないと聞いた。
受け入れるところがないかららしい。
キャリアウーマンと自己ぶっている女性は始末終えない。

力が及びませんでした。
私だって人の子、会社がほとほと嫌になるよ。。。

難しいですね。お役目とはいえ、大変ですね。
お疲れ様です。
いい方向へ話がいってくれるといいのですが・・・。

たわしさんの言うとおり、次の定例異動で配置転換するしかないでしょうね～

あららぁ〜
これは、雪が融けませんわー
まぁ〜
他へ移動、転換した方がと思いますが、、、。

札幌は桜の開花宣言が出たというのに、私の課は氷点下20度のブリザードですわ。。。

女性同士はややこしいですから・・・大変ですね。。。
アラフォーの部下の方、仕事は出来るようですが、
部下にそのような態度はどうかと思います。
でも、おじまる子さんという相談したらちゃんと向き合おうとしてくれる上司がいて、
20代の部下の方は助かってると思いますよ～。

ありがとうございます。
そうでも思わないと「やってらんねーぜ！」っていうのも正直あります……
┐('～`;)┌

おじまる子さん〜大丈夫ですか〜(^^;;
あまり考えすぎると胃潰瘍になりますよ。
どの会社でも、同じ様な女性絡みの問題が
あります〜我が社でも、お局さんが毎回、
問題を起こして支店長や店長から、最高責任者の私に、相談がありますが、私はトップダウンで解決せず、
私の前で、二人で徹底に話し合いをさせます。
直ぐに、問題は解決しませんが少し落ち着きますよ。

はい！大丈夫ですよ～～(;^_^A
お局はシングルマザーで育ち盛りのお子さんを複数抱え、一家を支えて、それはそれは頑張っていますよ。
でも、それとこれは別です。
今後の自身のキャリアを考えても、今回は良いチャンスだと思うので、人事役員と部長から適切な指導がなされ、自分を変えるきっかけにして欲しいなー(;´д｀)

同じような経験がありますが、異動させようにも、そういう方って他部門にも情報が行ってて大体引き取り手が無いもんです。従って、部下が代わらざるを得ないという理不尽な事になることもありますね。

おっしゃる通り、現実の解決策として、今回は20代の部下の方が異動するということになるでしょうね～～
遠距離恋愛だから、彼氏のもとに引っ越したい願望も強まったんじゃないかな～～
性格が良くて、仕事の出来る女性ほど、30歳を待たずに辞めてしまいます。