管理部の頃は毎年300人くらい面接してましたわ やっぱ大事なんはノリですよね。趣味でもサークルでも研究でもバイトでも。目を輝かせて喋る所をみたいって思ってました。 でもやっぱ難しいですわ。人の内面みるなんて。嫁さんの内面なんて未だにわからん。
300人の面接って大変ですね。 もう、慣れてないので、こっちも緊張しますよ(笑) とりあえず、シューガー社員だけは、排除したいです(トラウマw) これの見極めが 難しいのかな?