そうでしたか
責任を感じますね
入れたくて入れた人材を、傷つけ彼女の社会人一ページを焦がしてしまった
どうか、次の転職先が、理解のある力量発揮できるところに入って欲しい
いつか、おじまる子さんに連絡があるとイイね

私もブラック企業の一員。
さぞ恨みに思っていることでしょう…

萎縮して聞けなくなる気持ちわかるなぁー
前の職場、そんな事よくありました。
そして間違えると自分がおかしいのかな？って思っちゃいます。せめて、他の人からのフォローがあれば違ったと今では思うけど…１人勤務のほうがずっと楽しかったのを思い出しました。
あと、聞いても毎回違う答えなのでどうやって対応すればいいのかもわからないことが多かった。要するに非常に聞きにくい環境でした。なんでも聞いてって言うくせに、聞いたら忙しそうであとでって言われたまま忘れられたりね。
聞かれてる人も余裕がない。そこが問題なのかもしれません。よい人材でも生かせないと辞めてしまいますね…

彼女は猫を2匹飼っていて、ペット可のアパートを探して日高に引っ越してきました。8月にコロナに感染し、自宅療養していた時、1匹がバスルームにこもって出てこなくなり、自分がずっと家の中にいるのが煩わしのか、暑いからそこが心地良いのかと思っていたら、なんと亡くなってしまったそうです。体調の変化に気付いてやれなかったと自分を攻めていましたよ。
本当に辛い思いだけを残して、間もなく彼女は日高の地を離れます。

祇園精舎の鐘の声 諸行無常の響あり 沙羅双樹の花の色 盛者必衰の理をあらはす おごれる人も久しからず ただ春の夜の夢のごとし

かな…(＾皿＾)

ワシらの若い頃はそんな事例山ほど…
っていうか、日常茶飯事…
でも辞めなかったし、ワシの息子みたいに死にはしなかった…
環境が大きく違うので一概には言えないにしろ今の子は弱すぎますよ。

わしらの若い頃のことを持ち出してもせんないことです。

彼女の気持ち、わかります。。
それってこの前教えたよね。。。と言われたら、聞きたくなくなりますね。。
だけど、私だったら、何度も聞くかも。。
もし、聞かずにいたら、大変なことになるかもと、思ってしまう。。

しょっぱなから、そういわれたら、ずーっと、萎縮、緊張が続いて，やめたくなるかも。。

違う部署に行っていれば…違う先輩が指導役だったら…こんなことばかり頭に浮かんできます。