またあのいやな上司…その上司と顔を合わさないように上で配慮してはもらえないのかな
いやなことされたら何度でも必ず相談に行く　やめたらその上司の思うつぼだよ
話しか聞けないけど…本当に悔しいーどうしたらいいんだろう　

その上司は私のチームの1番トップなのよ。
私の事件がきっかけで、「同関係部署はあるルールが決められた」と聞いた。
周知事項ではないけど、上司はそのルールに従うとなってる。
でも結局は、当事者は理解してないってことよね。

ひどいパワハラですねー！
センター長はもっと動いてくれないんすか？

上司とセンター長は同期らしいです。
センター長は今年 正社員になって昇進してるから、
そんな彼の話を  聞く耳持ってないんでしょうね。
センター長も舐められてるってことです。

 じむのぺでぃさん、我慢したらだめだよ！そして他人は変えられないから・・・
センター長が謝罪してくれても、その上司の態度は改善されないでしょうね＞＜；
 じむのぺでぃさんの生かされる場所、ないかな～＾＾；

ありがとうございます。
ここで吐き出すことで気持ちに整理がつきます。
>他人は変えられない… 
上司と言っても私より若いのです。考えを改めて欲しいですね。